郑州市第七中学2017校园招聘
来源:汉寿教育信息网 时间:2017-01-13 06:03:11

简章正文

郑州市第七中学始建于1950年,是一所具有六十六年办学历史的完全中学。学校是全国中小学德育工作先进集体、全国科普教育基地、河南省文明单位、河南省首批示范性高中。一代代七中人秉承“千教万教教人求真,千学万学学做真人”的校训,以“真”为办学灵魂,坚持“全面发展和个性特长相结合”的育人目标。目前已经发展成为拥有五个校区,8000余名学生,500余名教职员工,具有相当规模的教育发展联盟,在办学规模、师资力量、办学成绩等方面均达到了河南省一流水平,在全国有一定影响力的、具有多元化办学元素的优质学校。为进一步优化教师队伍,提高教师队伍整体素质,根据国家和省、市有关事业单位新进人员实行公开招聘的规定,结合学校实际需要,现公开招聘优秀大学毕业生。

一、招聘岗位与数量

语文2人,政治2人,数学1人,物理 1人,地理1人,心理1人,图书馆管理员2人(此岗位专业不限)。

二、招聘对象:2015、2016、2017年毕业生。

三、招聘条件

1.热爱祖国,拥护党的路线、方针、政策,思想品质好;

2.遵纪守法,品行端正,作风正派,事业心和责任感强;

3.本科毕业生27周岁以下,硕士32周岁以下、博士毕业生35周岁以下;

4.2017年8月31日前取得相应专业的毕业证书和学位证书,组织协调能力和语言文字表达能力较强,有发展潜力;

5.身体健康,符合教师录用的体检标准。

四、遴选程序:

1、报名,自荐材料发送到邮箱rs2017@126.com,邮件主题注明“姓名+应聘岗位”,限报一个岗位,不可重复报名。

2、面试,经过我校网上审核,符合报名要求的,须携带纸质自荐材料及各种证书原件参加面试。

3、实习、试教,通过资格审验和面试,需到我校进行为期两周以上的实习、试教。

4、在实习、试教的过程中,按照人社局相关要求和标准严格进行考核,考核合格,予以正式录用。

五、注意事项

1、自荐材料必须真实有效;

2、实习、试教期间按我校规定享受相关待遇;

3、考核录用后按人事部门相关要求签订用人合同,办理正式录用手续;

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?????????????????????????????????? 二〇一六年十二月三十一日

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